دانلود کتاب The Manager’s Guide to Coaching for Change

کتاب "The Manager’s Guide to Coaching for Change" نوشته جان ال. بنت (John L. Bennett) در سال ۲۰۲۴ توسط انتشارات De Gruyter منتشر شده است. این کتاب به مدیران و رهبران سازمان‌ها کمک می‌کند تا با استفاده از تکنیک‌های مربی‌گری، تغییرات مثبت و مؤثری را در محیط کار خود ایجاد کنند. در دنیای امروز که تغییرات سریع و مداوم در سازمان‌ها امری اجتناب‌ناپذیر است، توانایی مدیریت این تغییرات و هدایت تیم‌ها به سمت موفقیت، از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است.

کتاب به بررسی روش‌ها و استراتژی‌های مربی‌گری می‌پردازد که می‌تواند به مدیران کمک کند تا با ایجاد یک فرهنگ حمایتی و انگیزشی، اعضای تیم خود را در فرآیند تغییرات همراهی کنند. جان ال. بنت با استفاده از تجربیات خود در زمینه مدیریت و مربی‌گری، نکات کلیدی و عملی را ارائه می‌دهد که می‌تواند به مدیران در بهبود عملکرد تیم‌ها و افزایش بهره‌وری کمک کند. این کتاب شامل مثال‌های واقعی، تمرینات عملی و ابزارهای مفیدی است که می‌تواند به مدیران در پیاده‌سازی تغییرات مؤثر یاری رساند.

یکی از ویژگی‌های بارز این کتاب، تأکید بر اهمیت ارتباطات مؤثر در فرآیند مربی‌گری است. نویسنده به مدیران یادآوری می‌کند که برای ایجاد تغییرات پایدار، باید به نیازها و نگرانی‌های اعضای تیم گوش دهند و با آن‌ها به صورت فعالانه ارتباط برقرار کنند. این رویکرد نه تنها به افزایش اعتماد و همکاری در تیم کمک می‌کند، بلکه باعث می‌شود اعضای تیم احساس کنند که در فرآیند تغییرات سهیم هستند و نظرات آن‌ها مورد توجه قرار می‌گیرد.

کتاب "The Manager’s Guide to Coaching for Change" به عنوان یک منبع ارزشمند برای مدیران و رهبران سازمان‌ها، به آن‌ها کمک می‌کند تا با استفاده از تکنیک‌های مربی‌گری، تغییرات را به فرصتی برای رشد و پیشرفت تبدیل کنند. این کتاب به ویژه برای افرادی که در موقعیت‌های مدیریتی قرار دارند و به دنبال بهبود مهارت‌های خود در زمینه مربی‌گری و مدیریت تغییر هستند، توصیه می‌شود. با مطالعه این کتاب، مدیران می‌توانند به درک عمیق‌تری از فرآیند تغییر و نقش خود در آن دست یابند و به بهبود عملکرد تیم‌های خود کمک کنند.

دانلود کتاب The Manager’s Guide to Coaching for Change را از طریق سایت سایبر یونی تجربه کنید.